PEOPLE ACADEMY: UN NUOVO MODO DI CONCEPIRE LA FORMAZIONE!
People Design investe sulla centralità delle persone considerando le loro competenze e aspirazioni. Un approccio non standardizzato alla formazione che ha l’obiettivo di creare un ambiente stimolante e partecipativo in cui tutti i nostri collaboratori possano sentirsi attivamente coinvolti, motivati e responsabili del proprio apprendimento.
Siamo fortemente convinti dell’importanza della condivisione delle competenze come strumento fondamentale per acquisire nuove conoscenze e abilità che possono contribuire alla crescita e allo sviluppo personale e professionale. Crediamo in questo approccio alla formazione perché promuove la crescita, la costruzione di know How tecnico favorendo la capacità di adattarsi ai cambiamenti del contesto di mercato e la possibilità di creare soluzioni innovative attraverso la collaborazione.
Il nuovo progetto di learning aziendale parte dalla volontà di approfondire temi di rilevanza strategica nel contesto lavorativo e si fonda su tre principi :
- Apprendimento esperienziale: esperienza pratica e applicazione delle conoscenze in situazioni reali di lavoro quotidiano
- Collaborazione: favorire e valorizzare lo scambio di conoscenze e la condivisione di idee attraverso l’interazione costante
- Workshop: costruzione di gruppi di studio in cui le persone possano sviluppare le proprie competenze in collaborazione con società rilevanti dal punto di vista tecnologico
Un progetto formativo che promuove la collaborazione tra colleghi e favorisce lo scambio, l’apprendimento reciproco e la valorizzazione delle competenze dei nostri collaboratori!
People Academy, go ahead!
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